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有關大陸『取消就業准入，不用持證上崗』之規定，最近很多人提問，是否沒有這張證照考試了？ 或這證照已沒有功能了？
其實不然，主要還是在取得證書的等級到哪裡，是取得5級、4級的證照，還是3級以上的證照，如果要提升專業職業技能水平，甚至在國際上當作專業資歷證明，那高級別的專業證照，還是很好用的~

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　大陸人力資源和社會保障部發佈消息稱，決定自2015年11月12日起，對原勞動保障部《招用技術工種從業人員規定》（勞動保障部令第6號）予以廢止，90個持職業資格證書就業的職業，包括車工、汽車修理工、營業員、美容師、美髮師、攝影師、家政服務員、秘書等，也不再設立就業准入。原本此“6號令”規定的職業，初期對於推動職業教育培訓、提高勞動者素質等，均發揮了積極作用。但，隨著行政體制改革的深化和政府職能轉變的推進，該規定已不符合國務院有關設置行政審批事項和清理職業資格的要求。這有助於降低就業、創業的成本，調動各類人才就業創業積極性，激發市場主體和社會活力。

一半以上是設備操作工

　原勞動保障部於2000年頒佈實施的《招用技術工種從業人員規定》，規定了90個持職業資格證書就業的職業。記者注意到，這90個職業，既包括常見的秘書、焊工、維修電工等，也有一些鮮見的資格證,但一半以上為設備操作工。其實，按照原規定，秘書、營業員等在內的90個職業，必須持證上崗。但現實中，制度落實讓步於就業矛盾。

　“如果要求秘書持秘書職業資格證上崗，恐怕更難招到合適的人。”一家民營企業的人力資源負責人陳女士坦言，以他們公司文秘崗為例，對於企業，秘書職業資格並不是他們招聘文秘的硬指標，他們更看重的是個人協調能力和執行能力。

仍設置鑒定考試

　需要說明的是，作廢只是取消該職業的就業准入，並不是今後不再鑒定考試。

　中國大陸從1994年開始建立並實行職業資格制度，分准入類職業資格和水準評價類職業資格。對於准入類職業資格，勞動者必須持證上崗；對於水準評價類職業資格，勞動者可根據需要，自願參加評價鑒定。這次廢止，意味著對沒有法律依據的准入類職業，社會組織和用人單位不得實行就業准入，不能再給勞動者設立持證上崗的門檻。

　記者從寧夏職業技能鑒定指導中心瞭解到，在該區，每年考取秘書、推銷員等職業資格的人數最多，其他相對小眾的職業資格報考和申請鑒定的人數相對較少。想要增加職業技能水準的，仍可以報名參加統考，或申請職業技能鑒定。

資料參考來源：
http://www.nxtv.com.cn/article/tdnxnews/20151123422795.html

http://www.ce.cn/cysc/newmain/yc/jsxw/201511/14/t2...

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